Aumento salarial del sector público provincial también alcanzará a docentes

En el marco de la Mesa de Diálogo Docente se acordó un nuevo incremento salarial que, sumado al que se había firmado en febrero, llevará a 20 por ciento el porcentaje anual de variación de sueldo de los docentes. Las próximas subas serán en julio y septiembre, ambas de 5 por ciento. Lo acordado con el sector docente está en línea con lo dispuesto por el Gobierno provincial para todos los empleados provinciales.

De la mesa de diálogo participaron autoridades del Gabinete Educativo, Ministerio de Trabajo, la Comisión Directiva de la Unión de Docentes de la Provincia de Misiones (UDPM) y representantes de SIDEPP. La Secretaria General de UDPM, Stella Maris Leverberg, puntualizó que “se consiguió la continuidad de la recomposición del básico que aumenta los haberes del cargo de maestro de grado de jornada simple, o en el caso de profesores su equivalencia en horas, de 4.511,77 a 4.622,77 pesos lo que modifica también los puntos índices del escalafón docente de manera positiva para los colegas, a cobrar ya con julio y en blanco como es la forma de construir el salario, respetando antigüedad, zona, jerarquía”.

Asimismo señaló que “representa un enorme esfuerzo del Gobernador Hugo Passalacqua, ya que son recursos de todos los misioneros que llegan a los trabajadores, en la distribución del ingreso; esa es la política social de nuestra provincia, en claro constaste con el resto del país”.

Además se informó que en septiembre se liquidará el otro tramo que permitirá alcanzar el 20 por ciento en lo que va del año, siempre en blanco.

Leverberg también aclaró que la Mesa de Diálogo y Comunicación continúa abierta y que habrá nueva reunión en agosto para redefinir nuevos montos y tramos de las Asignaciones Familiares.

Por otra parte la titular de UDPM explicó que el acuerdo establece la creación de un adicional, remunerativo y bonificable por prolongación de jornada, que bonificará los conceptos de presentismo, antigüedad, estado docente y zona para todos los docentes que se encuentren trabajando en cargos de Jornada Completa.

“Esta es una conquista histórica para estos colegas que tanto esfuerzo y dedicación empeñan cada día en sus escuelas recibirán el 5% de incremento en el mes de julio y otro 5% en el mes de septiembre, completando así un 10%”, resaltó.

En el acuerdo la provincia también se asumió el compromiso de transformar el adicional remunerativo y bonificable en forma gradual y progresiva el Aporte Provincial (Ex Fondo Compensador y Art 9) que ya quedo a cargo de la Provincia y además, adelantar con recursos provinciales a mediado de cada mes el Incentivo Docente y el Aporte Nacional ex art 9.

El sindicato docente además dejó asentado por escrito ciertos reclamos con respecto al Impuesto a las Ganancias, continuidad de Programas Socioeducativos, ampliación de las vacantes para titularización docente como también de las Comisiones Técnicas y ratificar la creación de una Mesa Técnica Gremial que acompañe las ofertas de formación docente y de capacitación en servicio.

Firmaron el acuerdo la Ministra de Educación, Ivonne Aquino; el Subsecretario de Educación, Christian Dechat; el Subsecretario de Trabajo, Oscar Valenzuela; el Presidente del CGE, Mauricio Maidana; la Secretaria General de UDPM, Stella Maris Leverberg y el Secretario de Sidepp, Roberto Tarón. Estuvieron presentes además representantes sindicales de UDPM y funcionarios de educación.

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